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一切以安全上岸为主。
沈光林知道，这是为期两年的过渡期，长城集团的重点应该放在国外，而不是放在国内。
国内以守城池不失就可以了。
一些人请示：要不要从一些灰色层面入手。
毕竟，长城集团也不是没有这样干过。
企业能够做大，依靠讲文明懂礼貌是不行的，还是要有一些实际行动。
有人贪财，有人好色，有人两样都想要，对此，长城集团都曾经满足过。
不然，长城集团每年需要的原物料那么多，怎么能够稳定的组织生产？
但是，现在是非常时期，还真的不能这么干了。
都不用看他们报上来的行动方案，沈光林直接就给拒绝了，现在是什么时候，风险太大了。
所以，服务器制造出来了这很好，但能卖就卖，卖不出去，那就等等再卖。
毕竟，长城集团现在就在风口浪尖上跳舞呢。
最近这段时间，南方的某刊又复活了，重新开始把矛头指向了长城集团。
当然，这次他们也没直接指名道姓，而是暗戳戳的说，什么样的企业才是血汗工厂？
为什么大家创造的社会财富被那些企业给抢走了。
这种论调在这个时期也确实非常的受欢迎，不好反驳。
毕竟，做产品代工的，赚的就是工人的血汗钱。
有记者说，他卧底在某服装集团的某服装厂，进行了实地勘察。
“这些无良企业，为了获得最大利润，就设计了以计件工资为主的薪酬模式，工人要想多赚钱，就得拼命的加班加点，而工人劳动时间的延长，也会导致工人身体素质下降.“
文章还列举了，某个工友，明明已经病了，还不敢请假，坚持上班，结果晕倒在了车间里。
当然，文章里关于血汗工厂说了这么多，他就是没报导工人的工资究竟是多少钱一个月。
这是不能说的呀。
因为，在他们的理念中，到纺织厂做工人是不体面的，在报社做记者可是体面和骄傲的。
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